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人事工资考勤管理系统

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目       录
一、概述。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。1
1.1问题的提出。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。1
1.2现行研究存在的问题及解决办法。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。1
1.3论文的目的及内容。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。1
二、可行性研究分析。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。2
2.1可行性研究。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。2
2.2存在的主要问题。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。2
2.3对现有系统的分析。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。2
2.4相关因素的可行性。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3
2.5结论。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。3
三、VB & SQL server主要应用技术。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4
3.1 Visual Basic简介。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4
3.2 SQL server 2000 简介。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4
3.3 VB & SQL server在本系统中的应用。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。4
四、系统结构建模及应用环境。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。5
4.1系统结构建模。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。5
4.2应用环境。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。9
五、系统实现技术。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。11
5.1 DataGrid和ADODC控件。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。11
5.2员工信息的设置。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。12
5.3人事调动设置。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。13
5.4核心代码分析。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。14
六、系统功能介绍。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。18
6.1系统功能简介。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。18
6.2系统主要功能流程图。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。20
结束语。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。21
致谢。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。22
参考文献。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。23
Microsoft Visual Basic(简称VB)是在Windows操作平台下设计应用程序的最迅速、最简捷的工具之一。
“Visual”指的是采用可视化的开发图形用户界面(GUI)的方法,一般不需要编写大量代码去描述界面元素的外观和位置,而只要把需要的控件拖放到屏幕上的相应位置即可方便设计图形用户界面;“Basic”指的是BASIC语言,因为VB是在原有的BASIC语言的基础收发展来的。
VB是Microsoft的一种通用程序设计语言,利用VB的数据访问特性,用户可以包括Microsoft SQL Server和其他企业数据库在内的大部分数据库格式创建数据库和前端应用程序,以及可调整的服务器端部件。利用ActiveX(TM)技术,VB可使用如Microsoft Word字处理器、Microsoft Excel电子表及其他Windows应用程序提供的功能。
3.2 SQL server 2000 简介
SQL Server是由Microsoft开发和推广的关系数据库管理系统(DBMS),它最初是由Microsoft、Sybase和Ashton-Tate三家公司共同开发的,并于1988年推出了第一个OS/2版本。 SQL Server近年来不断更新版本,1996年,Microsoft 推出了SQL Server 6.5版本;1998年,SQL Server 7.0版本和用户见面;SQL Server 2000是Microsoft公司于2000年推出的最新版本。
SQL Server 特点:
1.真正的客户机/服务器体系结构。
2.图形化用户界面,使系统管理和数据库管理更加直观、简单。
3.丰富的编程接口工具,为用户进行程序设计提供了更大的选择余地。
4.SQL Server与Windows NT完全集成,利用了NT的许多功能,如发送和接受消息,管理登录安全性等。SQL Server也可以很好地与Microsoft BackOffice产品集成。
5.具有很好的伸缩性,可跨越从运行Windows 95/98的膝上型电脑到运行Windows 2000的大型多处理器等多种平台使用。
6.对Web技术的支持,使用户能够很容易地将数据库中的数据发布到Web页面上。
7.SQL Server提供数据仓库功能,这个功能只在Oracle和其他更昂贵的DBMS中才有。

SQL Server 2000与以前版本相比较,又具有以下新特性 :
1.支持XML(Extensive Markup Language,扩展标记语言)
2.强大的基于Web的分析
3.支持OLE DB和多种查询
4.支持分布式的分区视图
3.3 VB & SQL server在本系统中的应用
在本系统中,主要的数据库类型是数据表,系统采用菜单、工具栏、图片控件相结合的方法,使用户能够方便的使用。 人事管理:主要包括部门设置,员工信息,人员调动和福利信息4个模块。部门设置主要对该单位的部门进行管理,如增删部门。员工信息模块主要事对员工的基本信息进行管理,并能够对员工的基本信息进行查询,便于修改和删除。人员调动模块主要是实现本单位人事调动的管理,该模块设置了员工的基本信息表,操作人员能够从该表中直接获得员工的基本信息,再进行人员调动操作,同时也保存了人员调动的历史信息。福利信息主要是对本单位的员工的福利信息进行管理。
考勤管理:包括正常出勤、异常出勤和加班处理3个模块。正常出勤是对员工的吃到和早退进行管理,同时能够查询人员信息,并对查询的人员信息进行添加。异常出勤是对员工的病假和事假进行管理。加班处理包括加班管理、人员信息和加班费率设置3个部分。主要对员工的加班进行管理,对加班费进行汇总统计,为后边的模块提供数据。
工资管理:包括工资汇总,数据输入,工资分配和工资查询4个模块。工资汇总是由系统自动进行,每月1次,该功能主要实现对员工的基本工资、福利、考勤等进行汇总,为后续功能提供服务。数据输入主要是处理某员工的月度奖金和其他应扣除、补发的数据。工资分配是对工资进行分配处理,记录工资分配的历史记录便于以后查询。工资查询功能主要实现按员工基本信息、部门信息和部门汇总进行查询、统计童子的详细信息。
报表管理:包括个人工资条。工资明细、工资汇总表和工资分配表4个模块。用来实现对各种报表的统一集中管理,该系统数据由其他几个管理系统提供,不需要手工输入。

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